養(yǎng)老金待遇連年提高和人口老齡化正在使中國養(yǎng)老保險制度“隱形債務(wù)”加速顯性化。
由于養(yǎng)老保險基金統(tǒng)籌層次非常低，雖然成立了省級調(diào)劑金制度，但對于一些欠發(fā)達(dá)地區(qū)，尤其是勞動力輸出地區(qū)，養(yǎng)老金支出的壓力非常大，必須靠財政轉(zhuǎn)移支付才能“保發(fā)放”。本報近日報道了這一情況之后，引發(fā)了民眾對于財政增速下滑之下養(yǎng)老金問題的關(guān)注。
人社部新聞發(fā)言人李忠20日在回應(yīng)部分省份養(yǎng)老金發(fā)放問題時表示，2014年以來，受多重因素影響，當(dāng)期養(yǎng)老金支出大于基金征繳收入的省份有所增加。主要原因是養(yǎng)老金待遇水平連續(xù)上調(diào)，基金支出增加；人口老齡化效應(yīng)逐步顯現(xiàn)，參保人員中退休人數(shù)增速高于繳費人數(shù)；部分地區(qū)撫養(yǎng)比較高，負(fù)擔(dān)較重。
《第一財經(jīng)日報》記者查閱歷年統(tǒng)計公報得知，自2002年至2014年，各級財政補(bǔ)貼基本養(yǎng)老保險基金已經(jīng)超過了2萬億元，其中中央財政占主要部分。
李忠表示，從養(yǎng)老保險基金收入支出情況看，今年前10個月，全國基金總收入超過總支出2100多億元，絕大多數(shù)省份基金累計結(jié)余額都超過8個月以上的基金支付額，基金運(yùn)行總體平穩(wěn)，能夠確保當(dāng)期養(yǎng)老保險待遇支付。
13年財政補(bǔ)貼養(yǎng)老金超2萬億
李忠在20日表示，目前養(yǎng)老保險基金籌資渠道中，財政補(bǔ)助是一個重要的方面。對于少數(shù)歷史欠賬較多、基金支付能力較弱的老工業(yè)基地省份，國家將繼續(xù)加大中央財政補(bǔ)助力度。
自1995年“統(tǒng)賬結(jié)合”的養(yǎng)老金制度地方試行、1997年全國統(tǒng)一實行以來，政府一直試圖用維持高費率和設(shè)立過渡性養(yǎng)老金這兩種“體制內(nèi)消化”的方法來償還轉(zhuǎn)制成本。從目前養(yǎng)老金收支不平衡的趨勢來看，留給這種辦法的空間已經(jīng)不多了。
雖然全國有22個省份當(dāng)期征繳收入不足以支付當(dāng)期支出，但不會直接影響到養(yǎng)老金的當(dāng)期發(fā)放，其原因在于財政補(bǔ)助是養(yǎng)老金的法定籌資渠道，征繳收入必須加上各級財政補(bǔ)助，養(yǎng)老金的收支才能保持平衡。
人社部從2002年開始在年度的統(tǒng)計公報中單列各級財政對城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金補(bǔ)助情況。統(tǒng)計公報顯示，2002年中央財政補(bǔ)助為408.2億，到2014年，各級財政補(bǔ)貼基本養(yǎng)老保險基金已經(jīng)達(dá)到3548億元。
《第一財經(jīng)日報》根據(jù)統(tǒng)計公報公布的數(shù)據(jù)計算，從2002到2014年這13年間，各級財政的補(bǔ)助養(yǎng)老金金額達(dá)到了20748億元。
從補(bǔ)助金額增長的情況來看，從400億元到2000億元用了9年，2011年突破2000億（2272億元）后，2013年就突破了3000億元（3019億元元）。根據(jù)財政部公布的《2015年全國社會保險基金預(yù)算情況》，今年預(yù)算的財政補(bǔ)助為3671.2億元。
從財政補(bǔ)貼的結(jié)構(gòu)來看，中央財政是絕對主力。根據(jù)人社部社會保險事業(yè)管理中心今年7月公布的《中國社會保險年度發(fā)展報告》（下稱《報告》），2009年以來，中央財政占整個企業(yè)養(yǎng)老保險基金總收入比重保持在12％～13%，地方財政占比為1%到3%。
從報告公布的數(shù)據(jù)來看，與中央財政補(bǔ)助大幅增加不同，地方財政對養(yǎng)老金的補(bǔ)助呈現(xiàn)小幅下降的趨勢，2009年為318億元，2014年降為282億元。
報告顯示，2014年，企業(yè)養(yǎng)老保險地方補(bǔ)助為282億元，占總收入1.2%，地方財政投入在10億元以上的有重慶、上海、遼寧、天津、江蘇、湖北、湖南七個省份。
財政部部長樓繼偉近日表示，下一步要豐富社會保險基金收入來源渠道，逐步提高國有資本收益上繳公共財政比例，2020年提高到30%，此外，還要劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實社保基金。
“自求平衡”與“財政托底”
一邊是中央財政對養(yǎng)老金補(bǔ)助大幅增加——從2011年2272億元到2014年3548億元；一邊是當(dāng)期收支不平衡的省份從2011年12個增加到了2014年22個。這種情況，讓在新常態(tài)下增速已回落到個位數(shù)的各級財政頗感壓力。
政府相關(guān)部門和業(yè)內(nèi)學(xué)者已預(yù)料到了養(yǎng)老保險制度會走到如今兩難的局面。十八屆屆三中全會決定顯示，精算平衡寫入了文件中，財政部門希望未來養(yǎng)老保險改革后能夠減少對于財政的依賴，實現(xiàn)自求平衡。
樓繼偉在解讀“十三五”規(guī)劃建議的文章中也提出，下一步進(jìn)一步深化社會保障特別是社會保險制度改革，要按照精算平衡的原則，促進(jìn)社會保險基金自求平衡，實現(xiàn)制度長期穩(wěn)定運(yùn)行。
從人社部官員近期的公開表態(tài)看，財政承擔(dān)責(zé)任被認(rèn)為是養(yǎng)老保險基金實現(xiàn)收支平衡的關(guān)鍵因素。由于“統(tǒng)賬結(jié)合”制度建立之初，政府沒有償還轉(zhuǎn)制成本，養(yǎng)老保險基金從一開始就面臨著“十個杯子九個蓋”的局面。
人社部部長尹蔚民近日也公開表示，健全社會保障財政投入制度，完善社會保障預(yù)算制度。社會保障要體現(xiàn)公平，財政負(fù)有重要的責(zé)任。
人社部社會保險研究所所長金維剛在人社部官網(wǎng)上撰文表示，在企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度改革之后，原先由單位向改革前已經(jīng)退休的人員發(fā)放的退休費轉(zhuǎn)為由新建立的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金來支付。同時，對于改革前參加工作、改革后退休的人員在改革前的連續(xù)工齡視同繳費年限。
“上述政策實質(zhì)上是將過去企業(yè)和職工沒有繳納的養(yǎng)老保險費所產(chǎn)生的隱性債務(wù)或轉(zhuǎn)制成本，轉(zhuǎn)化為由改革后建立的基本養(yǎng)老保險基金來承擔(dān)。”金維剛寫道。 |
